ИНФОРМАЦИОННЫЙ ДОКЛАД МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЁНКА-ДЕТСКИЙ САД № 145 г.ВЛАДИВОСТОКА»
в 2011 году
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребёнка - детский сад № 145 г. Владивостока» открыт 2 декабря 1969 года. Лицензия на образовательную деятельность № 1274 от 16.08.11 года, государственная аккредитация № 283 от 27.09.07 года.
Юридический адрес: 690087, г. Владивосток, улица Луговая, 61.
МБДОУ — двухэтажное типовое здание, расположено внутри жилого комплекса. Ближайшее окружение – детская поликлиника № 4, кинотеатр «Варяг», взрослая поликлиника № 3, магазин «Медтехника».
Режим работы с 7 до 19 часов, выходные — суббота, воскресенье, праздничные дни.
В МБДОУ принимаются дети по одновозрастному принципу с 2-х до 7-ми лет. Наполняемость дошкольного учреждения по плану 190 детей, фактически детский сад посещает 200 детей. В детском саду функционирует 12 групп. Из них: 1 группа ясельного возраста, 10 групп дошкольного возраста, в том числе 5 групп с коррекцией речевого развития, 1 группа кратковременного пребывания для детей с тяжелыми дефектами в развитии.
Количество групп — 12: 1-я младшая, 2-я младшая, средняя, средняя логопедическая, старшая № 1, старшая № 2, старшая логопедическая № 1, старшая логопедическая № 2, подготовительная, подготовительная логопедическая № 1, подготовительная логопедическая № 2 с дефектом заикания. Имеется группа кратковременного пребывания для детей с тяжелыми дефектами в развитии, часы работы с 9 часов до 14 часов.
В детском саду организована кружковая работа, которую педагоги осуществляют по следующим направлениям: «Волшебные стежки» — кружок вышивания, «Веселые музыканты» — (обучение игры на музыкальных инструментах), «Сказка» — (театрально-игровой), лепка — «Лепилкина мастерская», «Аленький цветочек» — (драматический), «Бумажные чудеса» — (бумагопластика).
Организация управления осуществляется в соответствии с Уставом МБДОУ, принципах единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления детского сада является Совет МБДОУ, Попечительский совет, педагогический совет, общее собрание трудового коллектива.
Основная цель деятельности дошкольного учреждения - всестороннее формирование личности ребенка с учетом его физического и психического развития, индивидуальных возможностей, интересов и способностей, осуществление необходимой коррекции отклонений в развитии ребенка, взаимодействие с семьей для обеспечения полноценного развития ребенка, готовности к обучению в школе.
В целях комплексного развития дошкольника с проблемами в речевом и нервно-психическом развитии используется рациональный набор программ коррекционно-развивающего обучения. Согласно образовательной программе в МБДОУ имеется учебный план, методическое обеспечение, определен максимальный объем недельной нагрузки на детей в организованных формах обучения.
Развитие речи является главной задачей МБДОУ, т.к. 48% воспитанников – это дети с недоразвитием речи (разного уровня). Работа по развитию речи прослеживается во всех направлениях работы с детьми.
Результатом осуществления воспитательно-образовательного процесса явилась качественная подготовка детей к обучению в школе. По результатам выпуска 2011 года мы получили следующие данные: из 67 детей 48% детей обучаются в школах № 57 и № 22, гимназии № 1.
Предметно образовательная среда в учреждении оборудована с учетом возрастных особенностей детей и требованием СанПиН 2.4.1.2660-10. В МБДОУ имеется музыкальный и спортивный залы, кабинеты: методический, педагога-психолога, учителя-логопеда и учителя-дефектолога. Все группы обеспечены в достаточном количестве учебными материалами, наглядными пособиями, игрушками и игровыми предметами. Для работы по коррекции отклонений в речевом и психическом развитии детей создана коррекционно – развивающая воспитательная система, а так же необходимые условия: оснащены кабинеты для учителей-логопедов и учителя -дефектолога, которые соответствуют современным требованиям.
Для обеспечения безопасности жизни и деятельности детей разработан Паспорт антитеррористической защищенности, установлена «Тревожная кнопка», пожарная сигнализация, организованна охрана МБДОУ сторожами с 19.00 до 7.00, в выходные и праздничные дни — круглосуточно, в МБДОУ ведутся мероприятия по соблюдению правил пожарной безопасности, имеется Паспорт комплексной безопасности учреждения от 12.12.2011 года, Декларация пожарной безопасности № 05-401-364-20011-0790 от 10.03.2010 года.
Территория огорожена, благоустроена. На территории детского сада имеются цветники. За каждой возрастной группой закреплен участок, оснащенный теневым навесом, песочницей, малыми игровыми формами.
В МБДОУ организованно 4-х разовое питание на основе 10-ти дневного меню, разработанное и утвержденное ФГУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Приморском крае». Введен второй завтрак (фрукты, сок или молоко). Детям обеспечено полноценное сбалансированное питание. Продукты питания завозятся централизованно Учредителем. Пищеблок оснащен всем необходимым техническим оборудованием.
Педагогический коллектив МБДОУ обладает высоким профессиональным и творческим потенциалом. Руководство учреждением осуществляет заведующий, Канкина Людмила Николаевна, образование высшее педагогическое, имеет высшую квалификационную категорию, стаж педагогической работы — 36 лет, в должности заведующего — 26 лет. Награждена нагрудным знаком «Почетный работник Министерства образования РФ», юбилейной медалью к 150- летию г.Владивостока.
Педагогический процесс обеспечивают специалисты: 20 воспитателей, заместитель заведующего по воспитательной работе, 2 музыкальных руководителя, 1 инструктор по физической культуре, 5 учителей- логопедов, 1 учитель-дефектолог.
Педагоги ДОУ постоянно повышают свой профессиональный уровень. Из них имеют высшее образование 15 человек, среднее специальное -14 педагогов. Аттестовано на высшую квалификационную категорию – 67% педагогов, на первую – 13%, на вторую – 20%.
Награждены Почетными грамотами Министерства образования РФ – 7 педагогов, нагрудным знаком «Почётный работник общего образования РФ» — 2 педагога, значком «Отличник народного образования» — 1 педагог.
Коллективом МБДОУ была разработана Программа коррекционной работы с детьми «Растём, развиваемся, творим». В 2009 году эта Программа заняла первое место на конкурсе муниципальных дошкольных образовательных учреждений, внедряющих инновационные программы.
В 2010 году разработана программа «Здоровьесберегающие технологии в музыкальном воспитании». С данной программой участвовали в городском конкурсе муниципальных образовательных учреждений, внедряющих инновационные программы, и были награждены дипломом и денежной премией.
В 2011 году приняли участие в городском фестивале образовательных инноваций «Образование 2011» и были награждены «Дипломом участника выставки образовательных учреждений города Владивостока».
В 2011 году стали победителями городского смотра-конкурса музыкального творчества среди МБДОУ города Владивостока «Весенняя капель 2011».
Наши дети в 2011 году приняли участие в городских конкурсах и стали победителями: заняли 2-ое и 3-е место в номинации «Безопасная дорога глазами детей» и «Зимний калейдоскоп».
В 2011 году участвовали в городском конкурсе на лучшее оформление фасада здания ОУ, где заняли 2-ое место и получили денежное вознаграждение.
МБДОУ является муниципальным учреждением, основная деятельность финансируется из средств бюджета, а также из внебюджетных поступлений.
Одной из основных задач, стоящих перед детским садом, является «Взаимодействие с семьей для обеспечения полноценного развития ребенка». Поэтому необходим активный курс на создание единого пространства развития ребёнка как в МБДОУ, так и в семье. Важны следующие параметры: здоровье, уровень знаний и умений, готовность к школьному обучению.
Из вышеизложенного анализа работы намечены направления:
-осуществление комплексной коррекционно-воспитательной работы с детьми с задержкой психического развития и недоразвитием речи;
-создание комплексной системы психолого-педагогической диагностики и коррекционно- развивающее воспитание детей с нарушениями в развитии;
-отработка различных методик дифференцированной диагностики;
-более эффективное использование современных активных, интерактивных методов обучения и воспитания, здоровьесбережения;
-обеспечение максимальной индивидуализации образовательного процесса; развитие творческого потенциала педагогического коллектива МБДОУ. |