Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда)



страница7/10
Дата09.07.2014
Размер1.05 Mb.
ТипПрограмма
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

Калашников С.В. (Председатель Комитета Государственной Думы по охране здоровья, директор Института менеджмента, экономики и права РГСУ, д.э.н., профессор кафедры экономики труда и персонала экономического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Концепция социального государства и стратегия инновационного развития России».

  • Прокопов Ф.Т. (декан факультета государственного и муниципального управления НИУ ВШЭ, член Правления Российского союза промышленников и предпринимателей, д.э.н., профессор кафедры экономики труда и персонала экономического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Стратегии развития рынка труда в меняющейся экономике России».

  • Бобков В.Н. (д.э.н., профессор кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, Заслуженный деятель науки РФ, генеральный директор ОАО «Всероссийский центр уровня жизни», г.Москва, РФ) «Рынок труда как фактор формирования среднего класса в России».

  • Разумова Т.О. (д.э.н., профессор кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Проблемы взаимодействия рынка труда и рынка образовательных услуг в инновационной экономике».

  • Чижова Л.С. (д.э.н., профессор кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Роль государства в модернизации рынка труда в инновационной экономике».

  • Валиахметов Р.М. (к.соц.н., директор ГБНУ «Институт социально-политических и правовых исследований Республики Башкортостан», г.Уфа, Республика Башкортостан) «О ходе разработки и реализации программы реализации принципов Достойного труда в Республике Башкортостан».

  • Федин В.В. (к.э.н., директор ФГУП «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования», г.Москва, РФ) «Атлас профессий как инструмент повышения трудового потенциала в инновационной экономике».

  • Ковалев В.Н. (д.э.н., профессор, зав. кафедрой экономики предприятий и менеджмента, Украинская инженерно-педагогическая академия, г. Харьков, Украина), Миусская В.В. (к.э.н., доцент кафедры экономики предприятий и менеджмента, Украинская инженерно-педагогическая академия, г.Харьков, Украина) «Современные методы мониторинга состояния интеллектуального капитала».

  • Лебедева С.Н. (д.э.н., профессор, зав. кафедрой мировой и национальной экономики Белорусского торгово-экономического университета потребительской кооперации, г.Гомель, Республика Беларусь) «Финансово-экономический кризис и социально-трудовые отношения: методология регулирования заработной платы и занятости».

  • Макарченко М.А. (д.э.н., профессор, зав. кафедрой экономики промышленности и организации производства, Санкт-Петербургский национальный исследовательский университет информационных технологий, механики и оптики, Институт холода и биотехнологий, г.
    Санкт-Петербург, РФ) «Проблема создания методики оценки кадрового инновационного потенциала».

  • Назарова Г.В. (д.э.н., профессор, зав. кафедрой управления персоналом Харьковского национального экономического университета, г.Харьков, Украина) «Система власти в корпорациях: институциональный аспект».

  • Самраилова Е.К. (д.п.н., профессор, зав. кафедрой экономики труда и управления персоналом Академии труда и социальных отношений, г.Москва, РФ) «Трудовой потенциал России: миграционная составляющая».

  • Санкова Л.В. (д.э.н., профессор, зав. кафедрой экономической теории и экономики труда ГОУ ВПО «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.», г.Саратов, РФ) «Территориальное распределение трудовых ресурсов в контексте конкурентоспособности региона».

  • Айнабек К.С. (д.э.н., профессор факультета экономики и управления, директор Научно-исследовательского института новой экономики и системного анализа, Карагандинский экономический университет Казпотребсоюза, г.Караганда, Республика Казахстан) «Факторы формирования инновационного потенциала вузовской системы и пути совершенствования научно-образовательной деятельности».

  • Барлыбаев А.А. (д.э.н., профессор, ГАНУ «Институт региональных исследований», ученый секретарь, заведующий лабораторией, г.Сибай, Республика Башкортостан, РФ), Барлыбаева Ф.Б. (к.э.н., доцент ГАНУ «Институт региональных исследований», г.Сибай, Республика Башкортостан, РФ) «Трудовой потенциал сельской экономики: как остановить его деградацию?».

  • Землянухина С.Г. (д.э.н., профессор, ГОУ ВПО «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.», г.Саратов, РФ) «Противоречия процесса развития трудового потенциала в инновационной экономике».

  • Петюх В.Н. (д.э.н., профессор, зам. зав. кафедрой управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Рамочные стандарты практической компетентности экономистов по труду».

  • Землянухина Н.С. (д.э.н., профессор, ГОУ ВПО «Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А», г.Саратов, РФ) «Альтернативные пути развития трудового потенциала в российской экономике».

  • Симонова М.В. (д.э.н., профессор кафедры экономики, менеджмента в строительстве Самарского государственного архитектурно-строительного университета, г.Самара, РФ) «Оценка кадрового потенциала строительной отрасли: анализ состояния и перспективы развития».

  • Федченко А.А. (д.э.н., профессор кафедры экономики труда и основ управления экономического факультета ВГУ, г.Воронеж, РФ) «Опережающее развитие – основа формирования стратегии».

  • Костышина Т.А. (д.э.н., доцент, Высшее учебное заведение Укоопсоюза «Полтавский университет экономики и торговли», заведующая кафедрой управления персоналом и экономики труда, г.Полтава, Украина) «Совершенствование оплаты труда как приоритетное направление социально-экономического развития потребительской кооперации Украины в современных условиях».

  • Кулькова И.А. (д.э.н., доцент кафедры экономики труда и управления персоналом ФГБОУ ВПО «Уральский государственный экономический университет, г.Екатеринбург, РФ) «Поддержание баланса между работой и личной жизнью как инновационная HR-практика».

  • Бижанова Б.М. (к.э.н., доцент кафедры «Экономика и логистика», профессор МАБ, Международная Академия Бизнеса, г.Алматы, Республика Казахстан) «Занятость в неформальном секторе и государственные меры по ее сокращению в экономике Казахстана».

  • Гриненко А.М. (к.э.н., профессор кафедры управления персоналом и экономики труда ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Ценностные ориентиры инновационного развития трудового потенциала».

  • Семенихина В.А. (к.э.н., профессор, Новосибирский государственный архитектурно-строительный университет (Сибстрин), г.Новосибирск, РФ), Воротников Д.Г. (аспирант, Новосибирский государственный архитектурно-строительный университет (Сибстрин), г.Новосибирск, РФ) «Сибирский федеральный округ, возможность построения «экономики знаний».

  • Артамонова М.В. (к.э.н., доцент кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Подготовка кадров для малых инновационных предприятий».

  • Алиев Ульви Тахир оглы (кандидат физ.-мат.наук, докторант ВЦУЖ, г.Баку, Азербайджан) «Об особенностях неравенства распределения населения по уровню жизни в странах-экспортерах углеводородов».

  • Ахметов В.Я. (к.э.н., доцент, ГАНУ «Институт региональных исследований», с.н.с., г.Сибай, Республика Башкортостан, РФ) «Этнопредпринимательство и его роль в повышении занятости сельского населения России».

  • Баластрик Л.А. (к.э.н., доцент кафедры экономической теории, Киевский национальный университет имени Тараса Шевченка, г.Киев, Украина) «Реализация социальной функции государства на рынке труда в Украине».

  • Балгабаева В.Т. (к.э.н., доцент Евразийского национального университета имени Л.Н. Гумилева, Республика Казахстан, стажер кафедры экономики труда и персонала экономического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Астана, Республика Казахстан) «Приоритеты развития системы подготовки кадров в Казахстане».

  • Василик А.В. (к.э.н., доцент кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Интеллектуализация труда как фактор социально-экономического развития в инновационной экономике».

  • Василюк Т.Н. (к.э.н., зав. кафедрой менеджмента Одинцовского гуманитарного института, г.Одинцово, Московская область, РФ) «Роль муниципального вуза в обеспечении инновационного развития территории и регионального рынка труда».

  • Вонберг Т.В. (к.э.н., доцент кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Проблемы реализации трудового потенциала молодежи».

  • Герасименко О.А. (к.э.н., доцент, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Теоретико-прикладной сценарий управления трудом на инновационном предприятии».

  • Даниленко Е.А. (к.э.н., доцент, докторант кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Учет стадии жизненного цикла развития организации, подразделения, работника в рамках одной должности и человека в управлении персоналом организации».

  • Добрусина М.Е. (к.э.н., доцент, кафедра системного менеджмента, экономический факультет, Национальный исследовательский Томский государственный университет, г.Томск, РФ) «Система обучения молодых ученых на экономическом факультете Национального исследовательского Томского государственного университета».

  • Ильницкая О.И. (к.э.н., доцент кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина), Ильницкий Я.В. (ст. преподаватель кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Механизмы координации социально-ответственных действий партнёров в сфере занятости».

  • Исламгалиева Е.Р. (к.э.н., доцент кафедры Управления трудом и персоналом факультета экономики и управления, ФГБОУ ВПО «Российский государственный университет», г.Москва, РФ) «Оценка ущерба работнику в процессе трудовых отношений».

  • Калина А.В. (к.э.н., доцент кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, РФ) «Формирование социальной ответственности как основы стратегии развития трудового потенциала».

  • Комарова А.В. (к.э.н., доцент кафедры управления трудом и персоналом факультета экономики и управления, ФГБОУ ВПО «Российский государственный университет», г.Москва, РФ) «Знания как стратегический ресурс формирования трудового потенциала в инновационной экономике».

  • Леонтьева Л.И. (к.э.н., доцент, Костромской государственный технологический университет, г.Кострома, РФ) «Рынок труда в Костромской области: сценарий и стратегия развития в инновационной экономике».

  • Линге Д.И. (к.э.н., доцент кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Современные подходы к государственному регулированию систем вознаграждения компаний».

  • Локтюхина Н.В. (к.э.н., доцент, начальник аналитического управления, Департамент труда и занятости населения города Москвы, г.Москва, РФ) «Развитие рабочих мест как условие развития трудового потенциала: роль государства».

  • Луданик М.В. (к.э.н., доцент кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Снижение экономической неактивности молодежи, как стратегическое направление развития российского рынка труда».

  • Медведева Т.А. (к.э.н., доцент, Сибирский государственный университет путей сообщения, 2010–2011 – Приглашенный профессор Университета Джорджтауна, Вашингтон, США, г.Новосибирск, РФ) «Постпрофсоюзное развитие социально-трудовых отношений: новые участники и новые формы самоорганизации».

  • Мирзабалаева Ф.И. (к.э.н., доцент, профессор кафедры «Экономика и социология труда» экономического факультета Дагестанского государственного университета, г.Махачкала, РФ) «Проблемы и пути повышения качества трудового потенциала в инновационной экономике».

  • Моторна И.И. (к.э.н., доцент кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Современные требования к персоналу как основному ресурсу инновационной экономики».

  • Славинский А.Э. (к.э.н., доцент кафедры Управления трудом и персоналом, ФГБОУ ВПО «Российский государственный университет нефти и газа имени И.М. Губкина», г.Москва, РФ) «Роль креативных форм обучения в современном образовании. Организационнно-деятельностная игра «Стратегия развития организации в конкурентной среде».

  • Хорошильцева Н.А. (к.э.н., доцент кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Оценка должностей и тарификация работ».

  • Цимбалюк С.А. (к.э.н., доцент кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Сценарий и стратегия развития политики трудовых доходов работников бюджетной сферы Украины».

  • Чумаченко О.Г. (к.э.н., доцент кафедры финансов и банковского бизнеса Университета экономики и права «КРОК», г.Киев, Украина) «Финансовое обеспечение качества трудового потенциала в инновационной экономике».

  • Щетинина Л.В. (к.э.н., доцент кафедры управления персоналом и экономики труда, ГВУЗ «Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетьмана», г.Киев, Украина) «Развитие трудового потенциала в инновационной экономике: социокультурные детерминанты».

  • Яковлева А.В. (к.э.н., доцент, Санкт-Петербургский государственный университет низкотемпературных и пищевых технологий, г.Санкт-Петербург, РФ) «Государственное регулирование занятости населения: от программ поддержки дохода для безработных до закона о страховании по безработице (на примере Чили)».

  • Кулаева О.В. (гл. специалист по вопросам занятости Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии, г.Москва, РФ) «Достойная занятость молодежи как объект политики МОТ».

  • Куршиева Н.М. (к.э.н., ст. преподаватель кафедры государственного и муниципального управления, ГОУ ВПО «Дагестанский государственный технический университет», г.Махачкала, Республика Дагестан) «Инновационные технологии в управлении кадровым потенциалом государственной и муниципальной службы».

  • Прудка В.П. (к.и.н., ст. преподаватель, Запорожский Государственный медицинский университет, г.Запорожье, Украина) «Потребность в труде как базовый элемент социального механизма функционирования трудовых отношений в инновационной экономике».

  • Черных Е.А. (к.э.н., ст. преподаватель кафедры экономики труда и персонала, экономический факультет, МГУ имени М.В. Ломоносова, г.Москва, РФ) «Человеческий потенциал и качество жизни в инновационной экономике».

  • Будзинская О.В. (к.э.н., преподаватель кафедры Управления трудом и персоналом факультета экономики и управления, ФГБОУ ВПО «Российский государственный университет нефти и газа имени И.М. Губкина», г.Москва, РФ) «Инвестиции в человеческий капитал как основа формирования инновационной экономики».
  • 1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

    Похожие:

    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconПрограмма ямальского инновационного форума 2012 «Энергия Арктики» 22-23 ноября 2012 года 21 ноября 2012 г., среда
    Регистрация участников второй пленарной дискуссии: «Энергоэкологическая программа «Энергия Арктики»
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconПрограмма конференции 26-27 апреля 2012 года г. Екатеринбург программа 26 апреля 2012 года
    Закс Лев Абрамович, д-р филос наук, профессор, ректор Гуманитарного университета
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconС 00: 00 часов 25 апреля 2012 года
    Оао «Сбербанк России», расположенный по адресу: г. Москва, ул. Вавилова, д. 19, устанавливает с 00: 00 часов 25 апреля 2012...
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconС 13: 45 часов 17 апреля 2012 года
    Оао «Сбербанк России», расположенный по адресу: г. Москва, ул. Вавилова, д. 19, устанавливает с 13: 45 часов 17 апреля 2012...
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconС 11: 00 часов 16 апреля 2012 года
    Оао «Сбербанк России», расположенный по адресу: г. Москва, ул. Вавилова, д. 19, устанавливает с 11: 00 часов 16 апреля 2012...
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconС 00: 00 часов 13 апреля 2012 года
    Оао «Сбербанк России», расположенный по адресу: г. Москва, ул. Вавилова, д. 19, устанавливает с 00: 00 часов 13 апреля 2012...
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconС 00: 00 часов 14 апреля 2012 года
    Оао «Сбербанк России», расположенный по адресу: г. Москва, ул. Вавилова, д. 19, устанавливает с 00: 00 часов 14 апреля 2012...
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconС 00: 00 часов 26 апреля 2012 года
    Оао «Сбербанк России», расположенный по адресу: г. Москва, ул. Вавилова, д. 19, устанавливает с 00: 00 часов 26 апреля 2012...
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconОрганизаторы
    Даты и Место проведения: “little miss world”2012 состоится 25. 06. 2012 – 01. 07. 2012 в город Бургас; стран Болгария. Заезд – 25....
    Программа апрель 2012 г. Москва, 2012 18 апреля 2012 г. (среда) iconОбзор прессы 20. 08. 2012 – 25. 08. 2012 Mfd ru, Москва, 20 августа 2012 8: 05: 00
    Повтор налоговики смогут заморозить счета компаний, не получивших налоговое уведомление проект
    Разместите кнопку на своём сайте:
    ru.convdocs.org


    База данных защищена авторским правом ©ru.convdocs.org 2016
    обратиться к администрации
    ru.convdocs.org